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SÃO PAULO – O aumento de 2% nos salários dos bancários proposto pela Fenaban (Federação Nacional dos Bancos) foi rejeitado pelos trabalhadores. Para o secretário geral da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro (Contraf), Carlos Cordeiro, a proposta feita na reunião da última quarta-feira (27) foi “insuficiente e descabida”.
“O percentual é inferior à inflação, é a metade dos 4% que os próprios bancos cobram de juros por mês”, comparou Cordeiro. “Não aceitaremos essa proposta. Não sairemos dessa campanha sem ter um aumento real nos salários”.
Propostas
A Fenaban também propôs PLR (participação nos lucros e resultados) de 80% do salário, mais R$ 816 de parte fixa, com mais R$ 500 no caso de o banco aumentar sua lucratividade em pelo menos 25%.
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“Não aceitaremos nada que não traga aumento real, valorização expressiva da Participação nos Lucros e Resultados e uma proposta que reflita o aumento de lucratividade que os bancos tiveram do ano passado para cá”, sentencia Vagner Freitas, presidente da Confederação Nacional dos Trabalhadores do Ramo Financeiro, Contraf-CUT.
A decisão dos representantes da Contraf e dos dez maiores sindicatos de bancários do País será levada aos estados nesta quinta-feira (28). A intenção é de que os sindicatos façam assembléias no próximo dia 04 (quarta-feira) para votar greve por tempo indeterminado a partir da quinta-feira, dia 05.
À mesa de negociações
Por enquanto, o Comando Nacional de Greve enviará uma carta à Fenaban para que seja agendada nova negociação e reformulada a proposta antes das assembléias.
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Na última terça-feira (26), mais de 120 mil bancários cruzaram os braços por 24 horas com o objetivo de pressionar a Fenaban a analisar as propostas enviadas ainda no mês de agosto.
Apesar de a maioria das agências terem retomado as atividades na quarta, os bancários da Bahia, Espírito Santo, Maranhão, Rio Grande do Norte e Santa Catarina decretaram greve por tempo indeterminado.
Reivindicações
O salário base de um bancário é de R$ 834 e as reivindicações da categoria incluem aumento salarial de 7,5% mais reposição da inflação nos últimos 12 meses.
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Com informações da Agência Brasil.