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Oferecido por Olimpo Investimentos

Escritório prodígio, Olimpo Investimentos espera dobrar de tamanho em 2022

Com filosofia baseada em confiança, escritório que entrou no G20 da XP com menos de um ano mira chegar a R$ 2 bilhões sob custódia

Por  MoneyLab -

Acima das nuvens, no lugar mais alto protegido por deuses. Na mitologia grega, o Olimpo era o lugar mais almejado. Vem justamente daí a inspiração do nome da Olimpo Investimentos, assessoria especializada na gestão de patrimônio de famílias e empresas fundada há dois anos, como sede em São Paulo, que pretende dobrar de tamanho em 2022.

Desde que foi fundada, por executivos, alguns com experiência de mais de duas décadas no mercado financeiro, o escritório não para de crescer. Em seu primeiro ano os números somaram R$ 1,1 bilhão sob custódia e uma carteira com mais de 1,2 mil clientes.

Para Guilherme Covolo, sócio-fundador e diretor da Olimpo Investimentos, o resultado é pautado em dois pilares principais. “Criamos um modelo capaz de resolver algumas importantes assimetrias do mercado e somos movidos pela competência das pessoas que trabalham com a gente”, diz.

A receita é atestada com um marco importante: a Olimpo Investimentos foi o primeiro escritório da XP a estar no G20 no primeiro ano de vida, lista que reúne as assessorias com maior destaque no atendimento ao cliente e na qualidade de serviços.

Um time formado nos detalhes

Além da experiência dos sócios e da ampla carteira de clientes que os acompanha, o diferencial da Olimpo está no time, formado com base em governança e organização.

A ideia da Olimpo foi nascer já contemplando diversas áreas de negócios com o objetivo de atender cada vez melhor o público private e alta renda.

Atualmente a equipe tem 30 pessoas, entre Bankers, Mesa de renda variável,  área de gestão de riscos e soluções financeiras, empresas e backoffice.

Para o executivo, essa estrutura proporciona mais autonomia para a equipe. Agilidade também é um diferencial. Afinal, com os especialistas embarcados e caminhando na mesma direção há mais rapidez para a tomada de decisão.

Outra preocupação da Olimpo foi crescer de forma ordenada. Cada contratação é amplamente analisada e algumas negociações duraram meses. Isso acontece porque a qualidade dos colaboradores impacta diretamente na evolução dos negócios e no resultado final para os clientes.

A partir da construção do vínculo de confiança com os especialistas, a Olimpo desenvolveu um programa de Partnership, que possibilita que os colaboradores tenham a oportunidade de empreender dentro da empresa e participar diretamente dos resultados do trabalho com a possibilidade de virar sócios da empresa.

A relação próxima com os colaboradores também se estende para os clientes.  Isabela Gomes, sócia e Banker da Olimpo Investimentos, explica que os especialistas têm oportunidade e estrutura para conhecer e estar próximo dos clientes. “Dessa forma podemos ajudar os clientes a realizarem seus sonhos”, diz.

Essa proximidade, inclusive, ajudou a empresa a alcançar resultados expressivos em meio a pandemia. A Olimpo nasceu em 2020, dias antes dos anúncios de restrições, que tiraram qualquer tipo de estabilidade nos negócios. Com a relação próxima com os clientes, os especialistas se tornaram porto seguro e fonte de confiança em tempos incertos.

Crescer com o time certo

Para chegar aos R$ 2 bilhões sob custódia e garantir a essência de boutique de investimentos, a Olimpo Investimentos aumentará o time. O plano é dobrar o quadro de colaboradores e somar 50 especialistas até o fim de 2022.

A fim de atrair as pessoas certas, alinhadas ao propósito do escritório, a Olimpo tem contratos personalizados com cada recrutado. “Nós sabemos das diferenças das pessoas e ajudamos cada um a encontrar o ponto certo entre o máximo de desempenho e as metas possíveis”, diz Isabela.

O modelo de contratação baseado é na meritocracia e conta com a mentoria em tempo integral dos sócios.

Modelo de crescimento personalizado

Rodrigo Previtalli, sócio e Banker da Olimpo Investimentos, é um exemplo da construção da confiança com os assessores. Por quase duas décadas ele trabalhou na área de investimentos de um dos maiores bancos do Brasil e ao assistir o sucesso do modelo da Olimpo ficou interessado em conhecer mais sobre o escritório.

“Eu via as pessoas comentando sobre a Olimpo e me sentia curioso. Por cerca de três meses conversei com os sócios até encontrar o modelo adequado para mim e decidi apostar no escritório, apesar de ter recebido outras propostas. Em menos de um ano bati minhas metas e virei sócio”, diz.

Previtalli é um ótimo exemplo do que os sócios da Olimpo buscam: pessoas interessadas em participar da construção do negócio no longo prazo. Por isso a ideia de implantar o modelo de partnership e atrair mais sócios para a Olimpo.

Entre investimentos, ações de mercado, agilidade nas operações e melhores rankings, a Olimpo Investimentos aposta no trabalho e atendimento humanizado para crescer dividindo os louros com seus assessores e clientes. É assim que a empresa pretende crescer e chegar a outras regiões do país em breve.

 

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