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A tão conhecida e desafiadora palavra sustentabilidade, derivada da expressão desenvolvimento sustentável, cunhada pela ONU no final dos anos 80, no Relatório Brundtland, foi definida como o processo de “satisfazer as necessidades do presente sem comprometer a possibilidade das gerações futuras suprirem suas próprias necessidades”.
Ao inserir tal conceito nas organizações, as empresas incorporaram o triplo alicerce econômico-financeiro, social e ambiental à sua estrutura, cabendo ao conselho de administração a responsabilidade de integrá-lo à estratégia de negócios, por cujo processo de implementação os gestores devem responder.
A efetividade do processo ocorre no momento em que a sua disseminação alcança toda a estrutura organizacional, da alta direção aos demais colaboradores e partes interessadas (stakeholders).
| “A transição entre o conceito e a prática sustentável exige tempo, capacidade de adaptação e, sobretudo, mudança de hábitos” |
Quando a consolidação da adoção das melhores práticas de governança corporativa tornou-se mais presente nas empresas brasileiras, o Instituto Brasileiro de Governança Corporativa (IBGC) percebeu a necessidade de incorporar também o conceito de sustentabilidade.
A partir do cenário de empresas já adaptadas aos princípios da governança corporativa – transparência, equidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa -, o IBGC concentrou a discussão em sua agenda temática de 2007 na sustentabilidade empresarial.
A publicação do “Guia de Sustentabilidade para as Empresas”, lançado no mês de novembro durante nosso congresso anual, concretizou o resultado do debate, elevando as boas práticas de governança à condição de guardiã das relações construtivas das companhias com a sociedade e o meio ambiente.
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A transição entre o conceito e a prática sustentável exige tempo, capacidade de adaptação e, sobretudo, mudança de hábitos com o comprometimento em todos os níveis da empresa.
O processo de mudança pode parecer laborioso e desanimador, entretanto, a adoção das boas práticas de governança corporativa e do conceito de sustentabilidade empresarial tornam a empresa menos suscetível aos riscos econômicos, ambientais e sociais, conseqüentemente a percepção de seu valor perante o mercado aumenta, proporcionando maior probabilidade de continuidade do negócio.
Heloisa Bedicks é executiva do Instituto Brasileiro de Governança Corporativa e escreve bimestralmente na InfoMoney, às quintas-feiras.
heloisa.bedicks@infomoney.com.br
