Veja como funcionam os cursos <i>in company</i>

Empresas seguem tendência mundial e já oferecem cursos que são, muitas vezes, custeados por elas e ministrados em instituições de ensino

Flávia Furlan Nunes

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SÃO PAULO – As empresas estão cada vez mais aderindo aos cursos in company na busca por potencializar o conhecimento dos funcionários. De acordo com o coordenador de cursos corporativos do Ibmec São Paulo, Luca Borroni, esta é uma tendência mundial.

Dentre os objetivos das empresas está o desenvolvimento de habilidades que precisam imediatamente dos funcionários. “As companhias escolhem cursos fechados, que não permitam a participação de outras pessoas, e que atendam seus desejos temporários”, explicou.

Como funcionam

Se no passado eles eram realizados nas empresas, agora já são ministrados, em sua maioria, em instituições de ensino.

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Nos cursos no Ibmec São Paulo as pessoas costumam ser avaliadas. “Não é somente chegar e esquentar a cadeira. Pressupõe-se que a pessoa se capacite e isto deve ser avaliado”, disse Borroni.

Vantagens

Quando bem estruturados, eles propiciam capacitação profissional. “Esta, sem dúvida, é a grande vantagem dos cursos corporativos. Além de receber informação, os profissionais já a encaixam na atividade realizada no ambiente corporativo”.

Normalmente, as próprias empresas custeiam, uma das vantagens para o profissional. Em alguns casos, no entanto, é possível que o colaborador tenha que desembolsar algum dinheiro. Além disto, fatores como locomoção e alimentação durante o curso costumam ter que ser pagos pelo próprio profissional.

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Por isto, analise seu orçamento antes de entrar num curso destes. Se a empresa exigir, trate de negociar se não tiver condições de arcar com as despesas extras.

Dicas

A principal dica dada pelo coordenador é de que a pessoa analise seu tempo antes de aceitar realizar um curso como este. “A pessoa deve aceitar ou não na medida em que entenda que possa se dedicar ao curso”, disse.

Isto porque existem alguns que exigem leitura de livros e artigos e se a pessoa não puder aproveitar, disse o coordenador, é melhor nem iniciar. Por isto, avalie sua vida pessoal e profissional para ver se uma nova atividade como esta é bem-vinda.