Publicidade
SÃO PAULO – Conciliar compromissos. Esta é a principal tarefa de todo trabalhador que, por vários fatores, acaba vendo o seu dia espremido por tantos afazeres.
Emprego, família, amigos, estudo… casado ou solteiro, jovem ou mais experiente, a necessidade de dar conta da agenda se torna motivo para muita ansiedade.
Diante disso, o horário móvel no trabalho pode ser uma boa opção. Porém, disciplina não pode faltar!
Masterclass
O Poder da Renda Fixa Turbo
Aprenda na prática como aumentar o seu patrimônio com rentabilidade, simplicidade e segurança (e ainda ganhe 02 presentes do InfoMoney)
Ao informar os dados, você concorda com a nossa Política de Privacidade.
Interesses conciliados
Frente a esta realidade, algumas empresas têm oferecido aos seus trabalhadores, sobretudo os que ocupam cargos de confiança, a possibilidade de definirem o seu horário de trabalho.
O resultado parece dar certo: os funcionários, diante da oportunidade, se sentem mais motivados e conseguem se dedicar plenamente ao trabalho, já que possuem no seu dia um horário para a solução dos problemas pessoais.
A responsabilidade, para estes trabalhadores, parece maior: sentem-se, mesmo inconscientemente, obrigados a cumprir com seus afazeres da melhor maneira possível, o que demonstra maior motivação e comprometimento.
Continua depois da publicidade
Muita conversa e disciplina
Porém, é claro que nem tudo é uma maravilha. Existe sempre aquele que exagera na dose de confiança.
O ideal é ter consciência da oportunidade e se dividir entre compromissos profissionais e pessoais com cautela. Afinal, você não quer perder esta chance, não é?
