6 atitudes que você deve ter para ser promovido em 2018

Muitas vezes, estar pronto para o novo cargo não basta

Paula Zogbi

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SÃO PAULO – Para receber uma promoção no trabalho, é obviamente importante estar pronto e ser qualificado. Muitas vezes, porém, possuir as qualidades necessárias não garante a promoção sem o acompanhamento de algumas atitudes complementares.

O site Love Mondays, especializado em carreiras, separou uma lista de 6 dicas para garantir – àqueles que merecem – a promoção ainda em 2018. Confira abaixo as dicas, retiradas do blog da empresa:

  1. 1. Esteja alinhado com os valores da empresa

“Este é um ponto de extrema importância e que muitas vezes deixa de ser considerado pelos profissionais”, escrevem os representantes do Love Mondays. Gestores estão muito ligados à conexão de seus funcionários com os valores da organização: isso é prioridade. 

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  1. 2. Sinalize seus objetivos

É preciso demonstrar a vontade de crescer. Comunique-se sempre com seus líderes e até mesmo colegas. Quando houver a oportunidade, diga com todas as letras qual o seu objetivo.

  1. 3. Aprenda a ouvir feedbacks

“A prática de refletir após sessões de feedbacks é uma estratégia poderosa para ter sucesso profissional. Aprenda a usar essa tática a seu favor e de forma mais positiva possível”, detalha o Love Mondays. Opiniões informais, em cafés ou almoços, também podem ser usadas a favor do profissional.

  1. 4. Foco no desenvolvimento contínuo

Competitividade alta favorece quem tem melhor formação. “Após identificar claramente seus pontos fortes e a melhorar, é hora de colocar seu plano tático em prática: seja cursos, especializações, mentoria ou coaching, certifique-se de estabelecer objetivos tangíveis a curto e médio prazo”.

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  1. 5. Cultive um bom relacionamento

“Saiba quando e como conversar, seja cortês e participativo nos eventos e programações da empresa, esteja sempre aberto a ajudar outras pessoas, contribua para um clima leve no ambiente e, mais do que isso, trate todos com simpatia genuína”. Isso vale para todos do ambiente de trabalho, não só quem trabalha nas mesmas áreas e funções. 

  1. 6. Adote uma nova postura

O Love Mondays sugere: “organização, proatividade, responsabilidade e transparência são apenas algumas características que devem ser exercitadas diariamente”. Uma dica é criar listas das qualidades que costuma observar e admirar em outras pessoas para lembrar de praticá-las até que se tornem um hábito.

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Paula Zogbi

Analista de conteúdo da Rico Investimentos, ex-editora de finanças do InfoMoney