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SÃO PAULO – O desenvolvimento de uma empresa ou de um grupo depende de um bom líder que demonstre confiança e habilidade para resolver problemas, ajudando a todas as pessoas da equipe a aprimorar o trabalho.
A seguir, confira 5 dicas para ser um grande líder:
1. Enfrente desafios. Ser um bom líder implica em saber como resolver desafios e a melhor maneira de saber como resolvê-los é enfrentando-os. Por isso, sempre que você se deparar com alguma situação complicada, não fuja. Veja isso como uma oportunidade de melhorar suas habilidades na solução de problemas.
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2. Ganhe confiança. No trabalho, as pessoas são mais motivadas quando são lideradas por pessoas em quem confiam. Sendo assim, é importante que você saiba como ganhar a confiança de seus colegas de emprego. Uma boa maneira para isso é manter conversas e mostrar interesse pelo que eles têm a dizer.
3. Seja autêntico. Não tente agir de acordo com algo que você não acredita apenas para se encaixar. Autenticidade é uma característica essencial em bons líderes. Utilize a sua personalidade para conquistar as pessoas pelo que você realmente é.
4. Ganhe respeito. Ter respeito das pessoas com quem você trabalha é essencial para ser um bom líder. Dessa maneira, sua opinião sempre será ouvida e levada em consideração.
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5. Mantenha-se curioso. Curiosidade é a chave para sempre aprender coisas novas e aprimorar suas habildades. Portanto, se você deseja ser um grande líder, lembre-se de sempre se manter curioso, criando novas ideias.
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