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SÃO PAULO – Pesquisa realizada pelo Instituto Qualisbest apontou um dado bastante interessante: 80% de todos os currículos publicados em sites de oferta de empregos na internet pertencem às mulheres. Ou seja, a grande maioria das mulheres está de olho na tecnologia para conseguir uma nova recolocação no mercado de trabalho.
Mas apesar de os homens serem minoria (21%) no que se refere à publicação dos currículos na internet, são eles os felizardos na hora de conquistar o emprego. De acordo com a pesquisa, enquanto apenas 5% das mulheres conseguem emprego pela internet, este percentual entre os homens é de 14%.
Durante o processo de seleção fica tudo igual
Esta diferença entre os dois sexos é verificada apenas na finalização do processo de seleção da oferta de trabalho. Isto porque durante o processo de seleção há um empate técnico entre os homens e as mulheres. O estudo do instituto revelou que 10% dos homens participam de entrevistas sem sucesso no emprego, enquanto entre as mulheres este percentual é de 9%.
Ainda de acordo com o estudo realizado, cerca de 32% dos entrevistados disseram que já cadastraram seus currículos na internet mas nunca foram chamados para uma entrevista de emprego. Outros disseram que faltou oportunidade para recorrerem à web (25%) ou não acreditam na eficácia do sistema (23%).
Entre os trabalhadores que acreditaram no retorno da publicação de seus currículos na internet 10% disseram que chegaram a ser chamados para uma entrevista, embora não tenham conseguido o emprego. Outra parcela também correspondente a 10% destes internautas afirmou ter passado pelo processo de seleção e conseguido a vaga.
Os trabalhadores solteiros respondem pela grande maioria dos entrevistados, 70% do total. Os casados correspondem por uma parcela de apenas 24% das pessoas ouvidas pela pesquisa. Com relação à idade dos entrevistados, a maioria tem entre 21 e 30 anos (57%), seguida pelos internautas de 31 a 40 anos (22%), até 20 anos (14%) e acima de 40 anos (7%).
