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SÃO PAULO – Apesar de uma ligeira melhora ao longo dos recentes anos, o mercado de trabalho brasileiro ainda preserva uma de suas características mais marcantes: a discriminação dos indíviduos por sexo e cor. Pelo menos é o que se pode constatar através da análise de uma pesquisa divulgada pelo Dieese (Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Sócio-Econômicos) nesta quinta-feira, dia 18 de novembro.
O estudo constata que, mesmo com a melhora mencionada, a situação profissional do negro permanece desfavorável. Com abrangência entre 1998 e 2004, o estudo analisa a taxa de participação de negros e não-negros na População Economicamente Ativa (PEA) e observa a evolução do índice de desemprego nesses dois segmentos. Seis regiões metropolitanas foram pesquisadas: São Paulo, Belo Horizonte, Salvador, Distrito Federal, Porto Alegre e Recife.
Para o Dieese, a população economicamente ativa é formada por pessoas com mais de dez anos que estavam empregadas ou à procura de emprego no período de coleta dos dados.
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Retrocessos e pequenos avanços
A primeira conclusão sugerida pelo estudo é que as taxas de desemprego da população negra são sistematicamente maiores que os níveis dos não-negros, independente da região metropolitana pesquisada. Embora o baixo crescimento econômico registrado nos anos da pesquisa tenha ampliado o desemprego de forma generalizada, o índice entre os afro-brasileiros se mostra ainda maior em quase todas as capitais observadas.
Em São Paulo, por exemplo, a taxa subiu 0,7 ponto percentual para os não-negros, passando de 16,1% em 1998 para 16,8% em 2004. Enquanto isso, o nível de desemprego de negros elevou-se em 0,4 ponto percentual: de 22,7% para 23,1%. Percebe-se, dessa maneira, que a taxa de desemprego dos negros segue superior à dos não-negros; porém, a distância entre estas taxas registrou um leve recuo em São Paulo no período considerado.
Na capital mineira, por sua vez, o índice do grupo mais favorecido subiu 3,4 pontos percentuais (de 13,8% em 1998 para 17,2% em 2004), um pouco menos que o aumento de 4,1 pontos percentuais verificado no segmento afro-brasileiro (de 17,8% para 21,9%). A distância entre as taxas de desemprego dos negros e não-negros, dessa forma, aumentou, passando de 4 pontos percentuais em 1998 para 4,7 pontos percentuais em 2004.
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Taxa de participação dos não-negros subiu mais
Outro elemento esclarecedor das disparidades entre os dois grupos é a variação da presença de afro-brasileiros e não-negros na população economicamente ativa do país. Ao longo dos anos pesquisados, o incremento da participação negra em São Paulo, por exemplo, oscilou 1,3 ponto percentual para cima, no entanto, o segmento mais favorecido subiu ainda mais: 2,4 pontos percentuais.
Das regiões pesquisadas, apenas Belo Horizonte e Porto Alegre verificaram ampliação maior de negros sobre não-negros. Na capital mineira, enquanto a presença do primeiro segmento avançou 3 pontos percentuais entre 1998 e 2004, o segundo oscilou positivamente em 2,8 pontos percentuais.
